繼“3·15”報道藥品零售企業(yè)執(zhí)業(yè)藥師“掛證”問題后，相關監(jiān)管政策頻出，全國藥品流通行業(yè)將迎來更加嚴峻嚴管的形勢。為規(guī)范行業(yè)發(fā)展，維護行業(yè)良性競爭環(huán)境，共同探討行業(yè)健康發(fā)展路徑，云南省藥品流通行業(yè)協(xié)會及時召開臨時理事會，協(xié)會人才教育專業(yè)委員會組織鴻翔一心堂、云南健之佳、久泰藥業(yè)、東駿藥業(yè)和白藥大藥房人力資源負責人，就行業(yè)執(zhí)業(yè)藥師聘任、管理等相關問題討論，共商行業(yè)健康發(fā)展大計。

　　幾大連鎖企業(yè)負責人對此問題高度重視，各位參會的企業(yè)人力資源負責人分別結合各自企業(yè)的實際情況，針對執(zhí)業(yè)藥師的管理及薪酬模式進行了詳細介紹。在國家嚴打執(zhí)業(yè)藥師掛證行為大背景下，大家充分表現(xiàn)了對當前政策的高度認同，表示將堅決清理掛證執(zhí)業(yè)藥師，積極配合各級政府及藥監(jiān)部門做好檢查及自查工作。在構建企業(yè)內部“造血系統(tǒng)”方面加大人力、財力的投入，鼓勵員工提升學歷，加快培養(yǎng)自己的執(zhí)業(yè)藥師。在企業(yè)執(zhí)業(yè)藥師團隊建設和管理中，積極探索多種用工制度，合理利用社會閑置執(zhí)業(yè)藥師資源。最后，大家在溝通中達成共識，整治執(zhí)業(yè)藥師“掛證”問題，規(guī)范行業(yè)發(fā)展，維護良性競爭環(huán)境。建立信息互通機制，穩(wěn)定執(zhí)業(yè)藥師薪酬待遇，避免惡性競爭擾亂市場秩序，積極溝通、相互理解，共同維護行業(yè)有序競爭環(huán)境。

　　省藥品流通行業(yè)協(xié)會作為行業(yè)的“大家長”，將在今后的工作中，促進行業(yè)企業(yè)之間的溝通交流，幫助企業(yè)穩(wěn)定、壯大人才隊伍，共同維護我省藥品零售行業(yè)良性競爭環(huán)境，平穩(wěn)向國家政策過渡。同時，協(xié)會也倡議行業(yè)中小企業(yè)客觀理性看待當前形勢，從企業(yè)客觀實際經營需要出發(fā)，嚴管并解決好藥品零售企業(yè)執(zhí)業(yè)藥師“掛證”問題，切實維護行業(yè)公平競爭環(huán)境和行業(yè)自律，確保市場環(huán)境健康有序，為廣大群眾的健康做好用藥保障。（許曉銳）